Eine Gehaltserhöhung fordern
Zeitpunkt, Belege und der genaue Satz. Wie Sie beim aktuellen Arbeitgeber mehr fordern — und was Sie tun, wenn die Zahl enttäuscht.
Per E-Mail um eine Gehaltserhöhung bitten
Bekommen Sie keinen Termin mit Ihrer Führungskraft? Diese E-Mail-Vorlage führt zu einem echten Gespräch, nicht zum Ignorieren.
Jahres- oder Leistungsbonus verhandeln
Bonusverhandlung funktioniert anders als beim Grundgehalt. So funktionieren Bonuspools tatsächlich, und das sollten Sie sagen.
Wie Sie ein Gegenangebot Ihres aktuellen Arbeitgebers verhandeln — wenn Sie ein externes Angebot haben und nicht sicher sind, ob Sie wirklich gehen wollen
Externes Angebot in der Hand, aber nicht sicher, ob Sie gehen wollen? So verhandeln Sie ein Gegenangebot mit Ihrem aktuellen Arbeitgeber — mit Skripten für jedes Ergebnis.
Der beste Zeitpunkt, um eine Gehaltserhöhung zu fordern
Timing verändert Ihre Chancen mehr als fast jeder andere Faktor. So wissen Sie, wann Sie fragen sollten, wann warten, und was Sie sagen.
Wie Sie eine Gehaltserhöhung beim Jahresgespräch verhandeln — das komplette Skript, einschließlich was Sie sagen, wenn sie widerstehen
75 % der Menschen, die beim Jahresgespräch eine Gehaltserhöhung fordern, bekommen sie. Hier ist das komplette Skript — auch wenn sie widerstehen.
Sie haben eine Gehaltserhöhung von 2 % bekommen. Hier ist, was Sie jetzt tun.
Gehaltserhöhung zu niedrig? Das Gespräch ist nicht vorbei. Hier erfahren Sie genau, wie Sie es wieder aufnehmen — mit Skripten für jede Reaktion Ihrer Führungskraft.