Muss ich mein aktuelles Gehalt offenlegen?
Kurze Antwort: In immer mehr Ländern nein — und selbst wo es legal ist zu fragen, sind Sie fast nie verpflichtet, mit einer Zahl zu antworten.
Kurze Antwort: In immer mehr Ländern nein — und selbst wo es legal ist zu fragen, sind Sie fast nie verpflichtet, mit einer Zahl zu antworten.
Wo die Frage eingeschränkt ist
Mehrere europäische Länder haben im Zuge der Umsetzung der Entgelttransparenzrichtlinie ähnliche Schutzrechte eingeführt, die den Fokus von „was verdienen Sie aktuell" auf „hier ist die Spanne für diese Stelle" verlagern.
Auch ohne Gesetz müssen Sie nicht mit einer Zahl antworten
„Ich möchte das Gespräch lieber auf den Mehrwert konzentrieren, den ich in diese konkrete Rolle einbringen würde, sowie auf den Marktwert dafür, statt auf mein aktuelles Gehalt, das einen anderen Aufgabenbereich widerspiegelt. Basierend auf meiner Recherche liege ich bei einer Spanne von [X bis Y]."
Wenn nachgehakt wird
„Ich verstehe, dass Sie sich orientieren möchten — ich fühle mich wohler, wenn wir uns auf die Spanne für diese Stelle konzentrieren. Könnten Sie mir sagen, was budgetiert ist?"
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