Qué hacer cuando tienes dos ofertas de trabajo al mismo tiempo
Así las usas sin quemar ninguno de los dos puentes.
Tienes dos ofertas. Una paga más. Quieres la otra — por el puesto, el equipo, la cultura. La pregunta es si y cómo negociar con tu empleador preferido cuando no estás realmente preparada para irte.
Tu poder de negociación en este escenario es limitado — porque el poder de negociación en cualquier negociación solo es real si realmente lo ejercerías.
Menciona la brecha sin usar la oferta como arma
“Quiero ser directa contigo. Tengo otra oferta que es más alta en compensación total, y quiero que lo sepas — no como palanca, sino porque creo que es contexto relevante. He decidido que quiero este puesto. El equipo, el trabajo y la dirección me convienen. No voy a aceptar la otra oferta. Pero si hay margen para cerrar parte de la brecha — aunque sea parcialmente — haría que esto fuera un sí aún más fácil.”
Cómo rechazar la oferta que no vas a tomar
Rechaza con prontitud. Agradece específicamente, no genéricamente.
“Muchas gracias por la oferta y por el tiempo que han invertido en este proceso. Tras una cuidadosa consideración, he decidido aceptar otra oportunidad que se ajusta mejor a donde estoy ahora.”
La situación específica: te preguntan si tienes otras ofertas
"Estoy explorando algunas opciones en este momento — quiero asegurarme de tomar la decisión correcta. Estoy genuinamente interesada en este puesto y le estoy dando toda mi atención."
Qué no hacer
No inventes una oferta. No enfrentes a las empresas repetidamente.
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